WHITE PATHFINDER Curs de formare pentru dezvoltare personală

Outward Round Romania deține Acreditarea Erasmus+ în domeniul Tineretului din anul 2020.  Am pregătit un plan de acțiune pentru perioada 2021-2027 pentru următoarele grupuri țintă: tineri cu și fără oportunități reduse , lucrători de tineret și ONG-uri de tineret.

Pe parcursul celor 7 ani vom atinge următoarele obiective:

– crearea unei rețele locale și internaționale puternice de ONG-uri de tineret pentru a împărtăși cele mai bune practici și metode non formale

– dezvoltarea abilităților soft și hard ale lucrătorului de tineret, pentru a-și extinde paleta de activități și cunoștințele teoretice/practice despre munca cu grupuri de tineri folosind metode non-formale

– dezvoltarea competențelor cheie ale tinerilor, creșterea gradului de conștientizare a tinerilor cu privire la mediul înconjurător și la un stil de viață sustenabilă  și contribuirea la includerea socială

În  al doilea an am implementat următoarele Mobilități pentru a contribui la obiectivele stabilite:

  1. Winter Refresher: 24 01-04 02 2023
  2. White Pathfinder: 7-16 02 2023
  3. Green Food Print: 19-30 03 2023
  4. Trick and Tips in youth work- Experience Sharing Conference: 18-22 06 2023
  5. Diversity and Inclusion- Youth Exchange: 1-12 07 2023
  6. Winter Refresher Extra: 04-15 03 2024
  7. Reconnection with Nature: 11-22 03 2024

Toate Mobilitățile sunt co-finanțate de programul Erasmus+ al Uniunii Europene

  • Perioada cursului: 17-26 februarie 2023
  • Locații: Sovata – Centrul de Tineret Outward Bound Romania, M-ții Gurghiului.
  • Participanți: 18 tineri Țări participante: Grecia, Ungaria, Letonia, Portugalia, România

    Organizații partenere:

    • Roes Cooperativa -Grecia
    • Careterra -Grecia
    • Re: view -Letonia
    • Élményakadémia Egyesület -Ungaria
    • Novo Mundo -Portugalia
    • Outward Bound Romania -Romania

    Scrisoare de informare:  https://drive.google.com/file/d/1LTcciWz9QPDCKNbgH2THj5TC5rMpPCsy/view?usp=sharing

    Despre proiect:

    White Pathfinder este un curs intensiv și captivant de 8 zile de dezvoltare personală în aer liber pentru tineri adulți, cu accent pe leadership.

    • intensiv, pentru că noi credem în provocări și experiențe reale. Toate elementele cursului de formare vor solicita un nivel ridicat de implicare și dedicare din partea participanților.
    • imersiv, pentru că experiența participanților este reală, provocările fizico-psihologice sunt acolo pentru a stimula creșterea și se întâmplă cu acordul & implicarea totala a participanților.

    Obiective:

    Programul are potențialul de a crea un impact de lungă durată asupra participanților. Prin designul său, alături de câteva abilități practice, participanții vor obține o perspectivă asupra profilului lor comportamental, vor învăța cum să-și gestioneze starea și cum funcționează ca lider, dar și ca membru al echipei. 

    • SISTEMUL DE REZILIENȚĂ DURABILĂ: Cu toții lucrăm la reziliența noastră, însă acest sistem construit este adesea foarte solicitant, iar atunci când suntem supuși la stres se destramă. În cadrul acestui program, participanții învață să își creeze propriul sistem de reziliență, adaptat la nevoile și condițiile lor specifice.
    • CONDUCÂND ȘI URMÂND: Noi conducem, noi urmăm și, deși acest lucru se întâmplă adesea și în mod natural, rareori ne dăm seama care sunt tiparele noastre, ce este sustenabil pentru noi și ce trebuie ajustat. În timpul programului, participanții se pot confrunta cu tiparele lor.
    • RECUNOAȘTERE & REDEFINIRE: Este important să facem o  verificare din când în când cu noi înșine, pentru a identifica schimbările, pentru a ne adapta la circumstanțele actuale și la rețeaua noastră. În cadrul programului, participanții vor avea șansa de a face acest lucru, la diferite niveluri.
    • APRECIEREA FAȚĂ DE NATURĂ: Noi suntem parte din natură și natura este parte din noi. Trebuie să experimentăm provocările pe care natura ni le oferă ca pe un cadou, pentru a ne da seama unde ne aflăm în viață, pentru a ne sărbători succesele și pentru a ști în ce direcție dorim să facem următorul pas ca lider, ca membru al unei echipe, ca adult. În cadrul acestui training, participanții vor avea ocazia să treacă și ei prin această experiență.

    Elementele programului: activități de intercunoaștere, activități de team building, activități de rezolvare de probleme, grupuri de reflecție, drumeție de 3 zile în Munții Gurghiului, expediție cu canoe pe Lacul Bezid, activități în grădina de corzi, zile culturale, activități de închidere.

    Rezultate:

    • participanții au fost foarte mulțumiți, majoritatea dintre ei și-au depășit constant limitele, nu doar o singură dată, au avut loc progrese.
    • cunoștințe mai aprofundate despre siguranța fizică și emoțională a participanților în timpul programelor în aer liber
    • extindere a rețelei profesionale

    Fotografii despre program: 

  • https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=pfbid0X7ZeWjXxcwvZqCrTRg9mTMgGByQ82EWAvtTMRVZCivNKLC9EQTm5Tn7KrYXSruFEl&id=100064879830058&sfnsn=mo
  • https://www.facebook.com/media/set/?set=a.578988347607155&type=3